通常美（měi）容公（gōng）司招聘的人数（shù）较少，参加面试的人也很多。所以，通常竞争（zhēng）也会（huì）比（bǐ）较激烈，遭到面试失败也是在所难（nán）免的。如果（guǒ）招聘者明确地（dì）告诉你没有被录用,你也不要过分地（dì）沮丧（sàng），一定要保持情绪的稳定，防止出现（xiàn）失态的情况发生。

　　1、和招聘方有礼貌地说（shuō）再（zài）见

　　当美容（róng）公司面试快要结束的时候，你也要时刻注意（yì）自己的言行。当你看出不能（néng）够被（bèi）对方录（lù）用时，要注意不要失态。不能（néng）用恳求的（de）语气去（qù）要求聘方给你机会。假如你不符合条件，那么聘方（fāng）是不可能降低标准来录用你的。要知道美容公司的用人标（biāo）准很严格（gé），每一个职员都必（bì）须符（fú）合（hé）公（gōng）司的要求。如果你不能够达到标准，只能（néng）采取努力或换（huàn）个应聘方向（xiàng），“单（dān）相（xiàng）思”是（shì）无论如何不（bú）会（huì）有好结果的。这时候（hòu），你要很（hěn）有礼貌地向聘方说（shuō）再见，不要没有礼貌（mào）地摔门而（ér）去。你很有礼貌的态度会（huì）给聘方留（liú）下很有涵养的印象，如果你的其他条件很好的话（huà），聘方也（yě）会考虑其他（tā）的职位空缺。当你（nǐ）回（huí）到家里以后，不（bú）要（yào）忘记向聘方写感谢信，加深（shēn）聘方对（duì）你的印象，说不定下次出现职位空缺时就会考虑你。

　　2、分析面试（shì）失（shī）败的原因

　　如果你在美容公司的面试中失败了，就要分析（xī）一下面试失败的原因。因为（wéi）面试是对（duì）求职者各个方面（miàn）的测（cè）试，所以影响面试成功的因素会很（hěn）多。这其中可能与你的工作经（jīng）历有关，如果对（duì）方需要的是（shì）文秘，而你的工作特长是做（zuò）营销（xiāo），就（jiù）会遭（zāo）到失败（bài）的命运。也可能是（shì）对方要求（qiú）的口语水平很高，而（ér）你的口（kǒu）语（yǔ）水平却很低，这样也不（bú）能够达到对（duì）方的要求。要仔细地（dì）研（yán）究一下（xià）招聘（pìn）方（fāng）的（de）招聘条（tiáo）件，看一（yī）看自己的条件还有哪些达不到（dào）标准，如（rú）果有（yǒu）差距的话，你（nǐ）就要多努力提（tí）高一（yī）下自（zì）己的水（shuǐ）平才是。